Was bieten wir Dir?

  • Strategische Verantwortung: Du übernimmst die Verantwortung für unsere Bereiche SEA, Google Shopping, Display und Paid Social und entwickelst diese kontinuierlich weiter.
  • Kampagnenmanagement: Du implementierst, steuerst und optimierst Performance-Marketing-Kampagnen auf den genannten Kanälen – immer mit dem Ziel, Traffic und Conversions zu maximieren.
  • Analyse und Optimierung: Mit einem klaren Blick auf Deine KPIs (z. B. ROAS, CAC, CPO) analysierst Du die Performance Deiner Kampagnen und leitest datenbasierte Optimierungsmaßnahmen ab.
  • Budgetsteuerung: Du verwaltest und optimierst das jeweilige Kampagnenbudget, um den ROI kontinuierlich zu steigern.
  • Beratung und Expertise: Du stehst als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) in- und externen Stakeholdern zur Verfügung und teilst Dein Fachwissen, um datengetriebene Entscheidungen zu fördern.

Kurz gesagt: Als (Senior) Performance Marketing Manager (m/w/d) bist Du eine Schlüsselfigur in unserem dynamischen Online-Marketing-Team. Du verantwortest eigenständig unsere Performance-Marketing-Kanäle und trägst maßgeblich dazu bei, die Sichtbarkeit unserer Marke zu steigern und somit unser Wachstum voranzutreiben.

    Was bringst Du mit?

    • Ausbildung: Ein Studienabschluss in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften bzw. Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung bildet die Grundlage Deiner Expertise.
    • Berufserfahrung: Du hast mehrjährige Praxiserfahrung in der Steuerung von Performance-Marketing-Kanälen, idealerweise in mindestens einem der genannten Bereiche (SEA, Google Shopping, Display oder Paid Social).
    • Fachkenntnisse: Der Umgang mit gängigen Marketing- und Analysetools wie Google Analytics, Google Tag Manager oder MTA-Tools ist für Dich Routine
    • Analytische Stärke: Du überzeugst durch Deine analytische Denkweise und eine konsequent lösungsorientierte Arbeitsweise, die es Dir ermöglicht, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und Kampagnen kontinuierlich zu optimieren.
    • Teamgeist: Du bringst Freude an der Zusammenarbeit im Team mit – ergänzt durch ausgeprägte Hands-on-Mentalität, die Dich antreibt, Aufgaben proaktiv und eigenverantwortlich anzugehen.

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!

    Frühester Eintrittstermin ab sofort
    Kontakt

    Mai, Kimberley