Interne Stellenausschreibung

Aufgabe:

• Unterstützung der IT-Geschäftsführung bei der Planung, inhaltlichen Vorbereitung und Durchführung unternehmensweiter Aufgaben
• Aktive Beteiligung an der Umsetzung strategischer Ziele sowie an der Weiterentwicklung der Organisation
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Beziehungen zu Partnern, Kunden und weiteren Stakeholdern
• Leitung und Koordination von IT-Projekten in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams innerhalb der hagebau-Gruppe
• Analyse, Priorisierung und Nachverfolgung von Aufgaben sowie Sicherstellung der fristgerechten Umsetzung im Verantwortungsbereich der IT-Geschäftsführung
• Erstellung aussagekräftiger Unterlagen, Präsentationen und Berichte für interne und externe Termine
• Inhaltliche Vorbereitung, Moderation und Dokumentation von Geschäftsführungssitzungen und Entscheidungsgremien
• Konzeption, Organisation und Begleitung von internen Veranstaltungen für Mitarbeitende sowie wichtigen Kunden

Was wir bieten:

• Der Verantwortung und der Position angemessene Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Office-Möglichkeit
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B. Corporate Benefits, hagebau Partner-Card)
• Gesundheitsmanagement und -förderung (z. B. regionale Fitnessstudios, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsvorsorge)
• Hausinterne Kantine mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zu vergünstigten Konditionen
• Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
• Individuelle Einarbeitung und Patenmodell

Profil:

• Abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation, gerne auch Quereinstieg mit ausgeprägter IT-Affinität
• Erste Erfahrungen im IT-Projektmanagement, idealerweise mit einem Grundverständnis von IT-Prozessen
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools
• Analytisches und strukturiertes Denken sowie ein hohes Maß an Organisationsgeschick
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!