Was bieten wir Dir?

  • Unterstützung des Personalcontrollings bei Ad-hoc Auswertungen und Reports für die Management-Ebene
  • Bearbeitung, Optimierung und Weiterentwicklung des HR-Reporting
  • Unterstützung bei der Personalstammdatenpflege sowie Sicherstellung der Datenqualität
  • Pflege und Betreuung des Organisationsmanagements
  • Unterstützung bei der Erstellung von Statistiken und Analysen sowie der Ermittlung der Prämien-/Tantiemezahlungen

Was bringst Du mit?

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung im Controlling-Umfeld oder im Bereich Personal ist wünschenswert
  • Du bist ein Teamplayer mit einer hohen Affinität zu Zahlen und Daten
  • Idealerweise verfügst Du außerdem über Erfahrung im Umgang mit dem SAP HCM Modul
  • Deine Arbeitsweise ist selbständig und sorgfältig
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere MS Excel und MS Power Point

Unser Angebot wird erweitert durch:

  • 30 Tage Urlaub
  • Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitkonten inklusive Gleitzeittagen
  • Spannendes Aufgabengebiet und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Projektarbeit sowie weitergehende Qualifizierungsmöglichkeiten
  • Angenehme und offene Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten und sympathischen Team
  • hagebau Partner-Card mit diversen Vergünstigungen
  • Rabatte bei regionalen Partnern (u. a. Heide Park, Fitnessstudio)
  • Eigener Versicherungsdienst und vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Benefits wie u. a. eine Kantine, Firmenfeiern und freies WLAN für Mitarbeiter

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Frühester Eintrittstermin 01.06.2023
Kontakt

Fach, Johanna